佛山
應屆畢業生
高中
2026-04-18 19:08:40
27人關注
職位描述
該職位信息待核驗，請仔細了解后再進行投遞！
樂有家新推出員工福利啦
福利1：12項樂有家人特享假期，讓您在辛勤工作之余，能夠擁有充足的時間陪伴家人、放松身心，盡享生活的美好（隨心假、生日假、體檢假、痛經假、精英假、相親日、戀愛假、哺乳假、親子日、家長假、孝順日、公益假）
福利2：平臺費大幅下調至5%，提高大家的收入
福利3：升級“樂助金”福利保障，為您的工作和生活增添一份安心與保障。如此豐厚的福利，只為等待優秀的您！別再猶豫，趕緊投遞簡歷，加入我們的大家庭，一起共創輝煌未來！
薪資待遇
1、收入自主制，賺多賺少你說了算，入職滿1年的經紀人近一年平均月薪22375元，入職滿1年的店長近一年平均月薪27978元！
①新手培養期：薪酬福利包括底薪、補貼、績效，入職薪資5000~6800元（具體面議）！行業新人享受專屬培養期最長3個月!
②發展期：薪酬福利包括底薪、補貼、績效、業績獎金，發展期初期定崗薪4400~5500元 超高業績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發展空間和豐厚的薪酬待遇、業績獎金無上限！
其他城市薪資可投遞簡歷后了解！
2、福利待遇
畢業當年及畢業一年內的大學生可免傭租房，應屆畢業生到崗報到時可按公司標準報銷一次來程路費
五險一金、帶薪假期、節日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策
豐富多彩的員工文體活動、國內精品游、國外豪華游
提供住宿解決方案
上班時間靈活多樣，周末雙休、單休、調休任你選，工作生活兩不誤
3、【發展路線】
可以選擇專業路線或管理路線進行發展（管理層沒有空降，都要從基層做起），明確的職級晉升標準和后備培養機制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標；職能、營銷晉升通道暢通無阻，助您縱向、橫向多維度發展！
崗位晉升路徑：
專業線：
置業助理—置業顧問—置業經理—置業總監—置業總裁
置業助理—置業顧問—營業部經理—營業部總監—營業部總裁
管理線：店長—營銷副總—營銷副總裁—營銷總裁
福利1：12項樂有家人特享假期，讓您在辛勤工作之余，能夠擁有充足的時間陪伴家人、放松身心，盡享生活的美好（隨心假、生日假、體檢假、痛經假、精英假、相親日、戀愛假、哺乳假、親子日、家長假、孝順日、公益假）
福利2：平臺費大幅下調至5%，提高大家的收入
福利3：升級“樂助金”福利保障，為您的工作和生活增添一份安心與保障。如此豐厚的福利，只為等待優秀的您！別再猶豫，趕緊投遞簡歷，加入我們的大家庭，一起共創輝煌未來！
薪資待遇
1、收入自主制，賺多賺少你說了算，入職滿1年的經紀人近一年平均月薪22375元，入職滿1年的店長近一年平均月薪27978元！
①新手培養期：薪酬福利包括底薪、補貼、績效，入職薪資5000~6800元（具體面議）！行業新人享受專屬培養期最長3個月!
②發展期：薪酬福利包括底薪、補貼、績效、業績獎金，發展期初期定崗薪4400~5500元 超高業績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發展空間和豐厚的薪酬待遇、業績獎金無上限！
其他城市薪資可投遞簡歷后了解！
2、福利待遇
畢業當年及畢業一年內的大學生可免傭租房，應屆畢業生到崗報到時可按公司標準報銷一次來程路費
五險一金、帶薪假期、節日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策
豐富多彩的員工文體活動、國內精品游、國外豪華游
提供住宿解決方案
上班時間靈活多樣，周末雙休、單休、調休任你選，工作生活兩不誤
3、【發展路線】
可以選擇專業路線或管理路線進行發展（管理層沒有空降，都要從基層做起），明確的職級晉升標準和后備培養機制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標；職能、營銷晉升通道暢通無阻，助您縱向、橫向多維度發展！
崗位晉升路徑：
專業線：
置業助理—置業顧問—置業經理—置業總監—置業總裁
置業助理—置業顧問—營業部經理—營業部總監—營業部總裁
管理線：店長—營銷副總—營銷副總裁—營銷總裁
注：聯系我時，請說是在云南人才網上看到的。
工作地點
地址：佛山南海區羅村大道南3尚觀嘉園13
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詳細位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
