職位描述
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職責描述:
1、組織發展與配置/招聘:負責招聘全流程執行,維護招聘渠道,對接部門招聘需求,開展簡歷篩選、面試邀約、面試安排及招聘進度跟進,保障招聘任務高效完成。
2、企業文化與培訓:協助企業文化建設與培訓落地,負責培訓及文化活動的前期籌備、場地布置、物料準備、人員通知與簽到;做好現場執行支持,后期完成培訓數據統計、資料歸檔等工作。
3、績效薪酬與人事服務:辦理員工入/轉/調 /離手續,維護考勤數據、組織架構及人事流程落地等,協助完成績效、薪酬相關執行工作。
4、完成上級安排的其他人力資源相關工作。
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷,工商管理、人力資源、心理學相關專業;
2、溝通協調能力良好,學習能力強,在校成績優異,有學生干部、社團組織或相關實習經驗者優先;
3、工作細致嚴謹、積極主動,責任心強,具備良好的執行力與團隊協作意識;
4、熟練使用 Office 辦公軟件,掌握 PPT 制作技能,具備良好的文字與數據處理能力。
能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
工作地點
地址:深圳寶安區怡亞通大廈
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
余柳HR
深圳市怡亞通供應鏈股份有限公司
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交通·運輸·物流
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500-999人
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股份制企業
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福田區深南中路3039號國際文化大廈27樓

應屆畢業生
本科
2026-04-09 12:28:38
327人關注
注:聯系我時,請說是在云南人才網上看到的。
