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崗位職責：
1. 成品入庫管理
a) 組織并監(jiān)督成品從生產線的接收、清點、質檢配合與系統(tǒng)入庫流程。
b) 確保入庫信息實時、準確錄入WMS系統(tǒng)，實現(xiàn)賬物一致。
2. 庫存控制與盤點
a) 制定并執(zhí)行周期性盤點計劃（日盤、月盤、年中/年終盤點），確保庫存準確率。
b) 監(jiān)控庫存狀態(tài)（如超期、呆滯、損壞品），推動異常處理和預警機制。
3. 出庫與訂單履行
a) 根據銷售訂單或發(fā)貨計劃，組織成品揀選、復核、打包、出庫作業(yè)。
b) 優(yōu)化出庫流程，確保按時發(fā)貨，支持KPID達成率目標。
4. 倉儲布局與貨位管理
a) 合理規(guī)劃成品存儲區(qū)域，實施先進先出（FIFO）策略，避免混發(fā)或過期出貨。
b) 優(yōu)化貨位分配，提升存儲密度與作業(yè)效率。
5. 團隊管理與培訓
a) 領導倉庫操作團隊（含叉車工、倉管員、包裝工等），進行日常任務分配、績效考核與人員調度。
b) 組織安全與操作規(guī)范培訓，提升員工專業(yè)能力與作業(yè)標準。
6. 系統(tǒng)與數據管理
熟練操作WMS、ERP等系統(tǒng)，確保數據及時錄入與系統(tǒng)流程順暢。
生成庫存報表、出入庫匯總、周轉率分析等，為管理層提供決策支持。
7. 安全管理與合規(guī)運營
落實倉庫5S管理、消防安全、設備操作規(guī)范，確保作業(yè)安全。
8. 效率提升與成本控制
識別作業(yè)瓶頸，推動流程優(yōu)化（如波次揀選、批量打包等）。
控制成本（人力、耗材、設備損耗），提升整體運營效益。
9. 跨部門協(xié)作
與生產、計劃、銷售、客服等部門保持高效溝通，確保成品流轉無阻。
及時反饋庫存異常、交付風險等關鍵信息。

任職資格：
1. 學歷要求：大專及以上學歷，物流、供應鏈、管理或相關專業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經驗：3年以上倉庫管理經驗，至少1年在成品倉庫主管或類似崗位。
3. 專業(yè)技能：
a) 熟悉倉儲作業(yè)流程與庫存管理方法（FIFO、批次管理、序列號追蹤等）
b) 熟練使用WMS/ERP系統(tǒng)及辦公軟件（Excel、PPT）
c) 具備基本數據分析能力，能通過數據發(fā)現(xiàn)問題并提出改善方案
4. 管理能力：
a) 有50人以上的團隊管理經驗，能激勵和指導基層員工。
b) 具備現(xiàn)場管理能力，能應對突發(fā)情況（如爆倉、訂單高峰）
5. 軟技能：
a) 責任心強，注重細節(jié)與流程標準化
b) 具備良好的溝通協(xié)調能力與抗壓能力
6. 優(yōu)先條件：
a) 有智能倉儲系統(tǒng)（如輸送線、AGV、機械臂、分揀線系統(tǒng)）應用經驗
b) 熟悉6S、精益?zhèn)}儲或參與過倉庫搬遷/改造升級項目