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崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)單一大客戶園區(qū)項(xiàng)目的人事行政全面管理工作，該項(xiàng)目員工規(guī)模約700人；
2. 組織制定并落實(shí)人力資源規(guī)劃及行政管理制度；
3. 統(tǒng)籌人員人力成本管控、勞務(wù)關(guān)系、績(jī)效薪酬與員工關(guān)系等人事事務(wù)；
4. 監(jiān)督辦公環(huán)境維護(hù)及日常行政運(yùn)營(yíng)保障工作；
5. 協(xié)調(diào)跨部門(mén)資源，支持園區(qū)項(xiàng)目高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷，35-40歲，具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和管理意識(shí)；
2. 5年以上物業(yè)行業(yè)人力行政全盤(pán)工作經(jīng)驗(yàn)，有IFM綜合設(shè)施行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3.能夠高效處理多任務(wù)，具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力；
4. 具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，能與各級(jí)人員順暢協(xié)作；
5. 熟悉人事行政工作流程，具備獨(dú)立解決問(wèn)題的能力；
6. 適應(yīng)園區(qū)項(xiàng)目管理節(jié)奏，能承受一定工作壓力。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號(hào)的維護(hù)