一、職位要求
1、具備將商業(yè)模式轉(zhuǎn)化為可執(zhí)行的運(yùn)營路徑,以及制定實(shí)施計劃、KPI體系的能力;
2、有成功完成或參與500萬及以上融資的經(jīng)歷、案例,并了解TS條款談判及投后管理流程;
3、具備整合供應(yīng)鏈、渠道、行業(yè)協(xié)會、政府各方資源的能力,并具有建立過行業(yè)聯(lián)盟或生態(tài)合作體系的經(jīng)驗(yàn);
4、精通LTV/CAC等互聯(lián)網(wǎng)指標(biāo)模型的運(yùn)用,建立過或能熟練運(yùn)用BI決策系統(tǒng);
5、具有卓越的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力,有效整合資源推動項(xiàng)目;擁有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)激勵能力,激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員潛能;具備出色的抗壓能力,在復(fù)雜環(huán)境下保持高效決策與管理。
二、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)要求
1、5年以上汽車后市場從業(yè)經(jīng)驗(yàn),了解汽車修補(bǔ)漆市場需求和競爭態(tài)勢。
2、主導(dǎo)過供應(yīng)鏈平臺搭建或升級,有從需求調(diào)研、方案設(shè)計到上線運(yùn)營全流程經(jīng)驗(yàn),能結(jié)合電商業(yè)務(wù)特性優(yōu)化供應(yīng)鏈流程,保障商品供應(yīng)時效。
3、精通電商平臺運(yùn)營規(guī)則,熟悉各類營銷模式及推廣工具;熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具,能通過數(shù)據(jù)驅(qū)動業(yè)務(wù)決策;具備良好的文案撰寫與內(nèi)容策劃能力,提升品牌傳播效果。
待遇:底薪6K 績效 分紅。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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貿(mào)易·進(jìn)出口
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21-50人
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私營·民營企業(yè)
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新造鎮(zhèn)思賢村海運(yùn)路自編40號
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司機(jī) 5000-8000元應(yīng)屆畢業(yè)生 不限總倉物流
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銷售 3000-5000元不限 中專云南小靜汽車銷售服務(wù)有限公司
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項(xiàng)目營銷總監(jiān)(外派騰沖) 30000-40000元應(yīng)屆畢業(yè)生 不限四川中瑞天悅實(shí)業(yè)有限公司
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誠聘電話外呼客服 3000-5000元不限 不限云南冰川科技有限公司
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人力行政總監(jiān)(云南保山) 15000-20000元8年以上 大專四川世外鄉(xiāng)村集團(tuán)有限公司
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營銷總監(jiān) 2元以上應(yīng)屆畢業(yè)生 不限武漢市美力鈦科技有限公司

應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-03-24 19:35:11
1547人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在云南人才網(wǎng)上看到的。
