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崗位描述：（可接受應屆畢業生）
成長路線：儲備培養發展為小組長-班長-主管。
1.系統學習:系統地學習生產業務領域，包括流程和工作模式，圖紙資料，加工工藝，排產布線等
2.組織協調:協助上級完成工作任務，同時管理和指導班組成員完成相關工作，保證工作的高效、流暢和協調
3.人員管理:協助上級對團隊成員進行管理和督導，包括工作任務的安排和考核等。
4.團隊建設:協助上級促進團隊的建設與溝通，在團隊內建立良好的工作氛圍，激勵成員的工作積極性和服務意識提升團隊的凝聚力和協作力。
崗位要求：
1、性別不限
2、學歷:初中以上(有經驗者可不限制)
3、要求:有責任心，上進心，調理清晰，思維活躍，有良好學習能力，協調以及溝通能力。
4、經驗:不限。