職位描述
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薪資:無責(zé)底薪6K起,具體面試定 2-3K績效 個人業(yè)績提成 業(yè)務(wù)獎金
上班時間:13-21點,周一休及平時上午休
崗位職責(zé):
1、了解少兒教育行業(yè)動態(tài),分析市場數(shù)據(jù),總結(jié)客戶需求,反饋市場動態(tài);
2、根據(jù)銷售任務(wù)制定工作計劃,能夠獨立開發(fā)新客戶、維護(hù)銷售渠道;
3、邀約意向客戶到訪校區(qū),陪同參觀,邀約聽課,促進(jìn)成單,完成相應(yīng)的銷售指標(biāo);
4、協(xié)同教學(xué),及時反饋與溝通痛點,協(xié)助教學(xué)產(chǎn)品快速迭代,協(xié)助家長溝通與處理學(xué)習(xí)期間的各類問題,陪伴孩子學(xué)習(xí)成長;
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,至少有1年以上銷售經(jīng)驗,教育行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2、精通銷售技巧、良好的溝通能力和客戶服務(wù)技巧;
3、樂于擁抱變化,接受挑戰(zhàn),能承受一定的工作壓力;
4、強烈的目標(biāo)意識和工作責(zé)任感;
培養(yǎng)模式:
入職前:集團(tuán)總部統(tǒng)一集中崗前培訓(xùn)(專業(yè)知識、行業(yè)前景、企業(yè)文化、規(guī)章制度、團(tuán)建活動);
入職后:專業(yè)技能、職業(yè)素養(yǎng)等系列培訓(xùn);
幫帶師徒:一對一、一對多的指派成長導(dǎo)師,一路成長相伴;
后期跟進(jìn):定期組織活動,季度訪談、考核,年終評優(yōu)。
晉升當(dāng)?shù)溃?業(yè)務(wù)線:顧問 - 儲備主管- 市場主管 - 市場高級主管 - 市場經(jīng)理- 校區(qū)校長(業(yè)務(wù)崗晉升渠道)每3個月一次晉升機會
工作地點
地址:杭州錢塘區(qū)杭州鳳起東路131號中豪鳳起廣場B座2樓愛秀素質(zhì)成長中心
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
杭州英培家教育咨詢有限公司
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請選擇
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公司規(guī)模未知
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公司性質(zhì)未知
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浙江省杭州市濱江區(qū)濱和路1018號2樓
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應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
2026-04-03 06:10:48
1046人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在云南人才網(wǎng)上看到的。
